2022年细河区事业单位公开招聘员工通知

为优化事业单位人才结构，加快推进细河优质转型、全方位振兴，依据《事业单位人事管理条例》和《辽宁事业单位公开招聘职员方法》，经区委、区政府研究赞同，我区部分事业单位拟面向社会公开招聘员工和中小学教师。现或有关事情通知如下：

1、招聘职位及人数

阜新细河区公开招聘事业单位员工48名，中小学教师25名，具体单位及职位资格条件详见《2022年细河区事业单位公开招聘员工职位信息表》。

2、招聘对象基本条件

（一）具备中国国籍；

（二）遵守宪法和法律，具备好的道德品行；

（三）具备正常履行职责的身体条件和心理素质，具备职位所需的专业和技能条件；所需的专业条件以教育部发布的《普通高等学校本科专业目录》（2020年版）（附件2）、《学位授与和人才培养学科目录》（2018年4月）（附件3）为准，研究生学历专业与考试报名职位专业不符的可按本科专业为准，考试报名教师需要已获得教师资格证书〔根据《国务院办公厅关于进一步做好高校毕业生等年轻人就业创业工作的公告》（国办发〔2022〕13号）规定，2022年应届毕业生可享受先上岗、再考证阶段性政策〕；

（四）具备国家承认的大专、本科及以上学历和对应学位 〔包含2022年7月31日（含）前获得相应的学历学位的应届毕业生〕；留学回国职员须提供国家承认的相应的海外学历、学位并经教育部门进行认证；

（五）在职职员考试报名，须征得本人所在单位赞同，出现纠纷由考生自行解决；

（六）年龄统一确定为18周岁以上、 35周岁以下〔1986年6月13日（不含）至2004年6月13日（含）期间出生〕；

（七）考试报名具备2年及以上工作历程条件的职位，需提供劳动合同和保险缴纳证明；

（八）职位需要的其他条件：招聘职位需要有工作历程的，考试报名者需要拥有相应行业职位的工作历程，工作历程年限计算截止时间为2022年6月30日。招聘职位信息表中具备工作历程所需要的2年以上均为2年及以上。特殊职位要符合国家对执业资格的需要，招聘职位有资格证书需要的，其有关证书或资格须于报名之前获得。

（九）有以下情形职员不能考试报名：

1.曾因犯罪受过刑事处罚职员、曾被开除公职职员和在各级招考中被认定有作弊行为且不能考试报名职员；

2.现役军人及在读的非应届毕业生；

3.具备法律、法规和政策规定不能聘用为事业单位员工的其他情形职员；

4.《事业单位公开招聘职员暂行规定》（人事部第6号令）中需要回避的职员不能考试报名应回避职位。

3、报名程序

（一）职位查看

具体单位及职位资格条件详见《2022年细河区事业单位公开招聘员工职位信息表》。可通过以下方法进行查看： 细河区人民政府网站http://www.fxxh.gov.cn/。

（二）报名日期

2022年6月21日8时30分至2022年6月30日16时。

（三）报名方法

本次招聘报名采取互联网报名方法进行，不设现场报名。在线报名实行诚信承诺规范，符合考试报名基本条件和招聘职位资格条件的考试报名者，认真阅读报名承诺书并确认后，填写报名登记表，进行在线报名。

报名咨询电话：

1.考试报名事业单位员工咨询细河区人力资源和社会保障局0418-6325915。

2.考试报名中小学教师咨询细河区教育和文化旅游局0418-3958117。

咨询时间：（报名期间上午9：00-11：30，下午13：30-16：30）法定假、休息日除外。

（四）在线报名程序

报名入口是: http://113.238.142.146/fxjob/view/login.html

6月21日8时30分之前为报名入口调试阶段，请考试报名者不要注册，6月21日8时30分正式报名开始前，将对报名入口所有数据进行清除。在线报名按以下程序进行：

1.提交考试报名申请和上传本人电子照片。考试报名者可在2022年 6月21日8时30分至6月30日16时之前登录报名入口填写报名信息，并上传照片（本人最近免冠2寸正面证件电子照片，jpg格式，大小50KB以下）。考生一旦提交报名信息后至资格审察前，不可再进行修改，系统会在6月30日16时自动关闭，请考生注意报名日期。

2.查看审察结果。报名期间，招聘机关将在网上对考试报名者提交的信息进行初审，并于考试报名者报名48小时内提出初审建议。考试报名者可登录报名入口查看审察结果。通过审察的，不可以再考试报名其他职位。未通过审察的，可改报其他职位。审察结果会在48小时内反馈（周6、周日和节假日除外），请考生注意报名截止时间，报名日期截止后将没办法改报其他职位。

3.审察未通过且未在报名期间内改报其他职位的职员视为自动舍弃报名，请考生在报名后准时登录报名网站，关注资格审察结果，审察结果需由考生登录报名网站自行查看，资格审察职员不对考生进行公告。

（五）网上准考证打印

报名成功并通过资格审察初审的职员，登录报名入口http://113.238.142.146/fxjob/view/login.html，考生自行准考证打印、报名登记表（A4纸，一式两份），并妥善保管。因疫情缘由，考试时间待定，准考证打印及报名登记表时间请考生随时关注细河区人民政府网站http://www.fxxh.gov.cn/公告。

（六）需要注意的地方

1.每名考生只能考试报名一个招聘职位。

2.考试报名者不可以用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时用的身份证需要一致。

3.报名实行诚信承诺制，考试报名者报名时，要如实填写有关信息，凡弄虚作假、或与招聘职位需要的资格条件不符的，一经查实，取消面试资格或聘用资格。

4.本次招聘设置开考比率为1:2，报名人数未达到规定比率的，将调整或取消该职位招聘计划，调整或取消的职位及招聘计划将在细河区人民政府网站公布，考试报名已取消职位的考试报名者，需要在规定时间内考试报名其他符合条件但未被取消的职位，未按规定时间改报的，视为舍弃考试报名，请考生在考试报名后随时关注网站公告。

5.考试报名者自报名至考试（笔试、资格审察、面试、体检、考察）期间，应确保报名时所填报的通讯工具畅通，以便招聘机关联络，因所留通讯方法不畅所致后果，由考试报名者自负。

4、招聘程序

此次招聘分为笔试、面试、体检、考察、公示和聘用等工作程序。

（一）笔试

笔试时间：视疫情状况待定，具体时间在细河区人民政府网站http://www.fxxh.gov.cn/发布公告（详见准考证）。

1.笔试科目和内容：笔试科目一科，为《行政职业能力测验》和《公共入门知识》两部分内容综合试题。考试试题均为客观性考试试题，满分100分，考试时限120分钟。

考试报名教师笔试内容：教育学（含教育政策法规及职业道德）和教育心理学。满分100分，考试时限120分钟。

2.笔试时间和地址：以《准考证》为准。

3.考试报名者须根据准考证上规定的时间和地址参加考试，并按需要携带身份证、准考证、疫情防控需要的有关材料，缺少证件、材料的考生不准参加考试。请考生准时关注细河区人民政府网站关于招聘的有关信息。

4.分数线确定和分数查询。笔试阅卷结束后，依据成绩大全剖析确定笔试合格分数线，未达到合格分数线不能参加资格审察（复审）和面试。笔试成绩通过报名入口查看（http://113.238.142.146/fxjob/view/login.html），请考生密切关注网站有关通知。

（二）面试

1.职员确定。按招聘职位计划人数与面试人数1：3比率，根据笔试成绩从高分到低分的排序，确定各职位参加面试职员名单，不足1：3比率的，按实质参加面试的职员确定，最后一名面试职员的笔试成绩如出现并列者，同时参加面试。

2.资格复审。面试前，进入面试范围职员需持准考证和报名所需材料的原件进行现场资格复审，具体时间和地址将在细河区人民政府网站公布，凡不符合报名要求或弄虚作假的，一律取消面试资格，按招聘职位从高分到低分依次进行递补，递补职员的笔试成绩并列者，同时参加面试。面试职员名单将在细河区人民政府网站公布。

资格复审所需材料：本人准考证、报名登记表、身份证、毕业证、学位证、教师资格证书、职位需要的其他资格证书原件、中国高等教育学生信息网打印带微信二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》等有关材料。应届毕业生须由所在院校提供2022年7月31近日如期获得毕业证、学位证的证明（2022年7月31近日获得毕业证书和学位证书的，可按规定聘用，不然不予聘用），留学回国职员须提供国家教育部留学服务中心的海外学历学位认证书。在编在职职员需提供单位赞同考试报名证明，如提供有困难的，可在体检和考察阶段出具。

3.面试形式。面试采取结构化面议的方法，满分为100分，合格分数线为60分，未达到合格分数线的考生不可以聘用。

教师各职位面试采取讲课的方法进行，讲课内容在考生所报学科的现行教程中抽取，其中小学教师职位面试学科为数学或语文，在面试现场由本人抽签选择。专家评委要对其学会专业常识、教学技能和试讲职员的形象、语言表达等方面的表现状况给予评价。

4.总成绩计算办法。笔试、面试成绩的网站权重比率各为50%。考生成绩计分公式为:总成绩=笔试成绩50%+面试成绩50%。

（三）体检和考察

依据考生总成绩排名，根据各职位面试合格职员和招聘计划1:1的比率确定参加体检和考察职员。总成绩并列者，按面试成绩从高分到低分确定体检和考察职员。笔试、面试成绩均并列者由细河区事业单位公开招聘员工工作领导小组办公室组织加试，加试成绩高者确定为体检和考察职员。

体检标准参照公务员录用体检标准、公务员录用体检特殊标准及体检操作手册等实行。对身体条件有特殊需要职位的体检标准，国家有明确规定的，实行国家的规定。体检成本由考生承担。

考察工作参照《辽宁录用国家公务员考核推行细节》等有关规定实行，对拟聘用职员的考察工作，由用人单位及其主管部门具体组织推行。体检和考察工作中出现职位空缺，根据总成绩从高分到低分顺序进行递补，总成绩并列者，按面试成绩从高分到低分确定递补职员。笔试、面试成绩均并列者由细河区事业单位公开招聘员工工作领导小组办公室组织加试，加试成绩高者确定为递补职员。

5、公示和聘用

1.拟聘用职员确定后，在细河区人民政府网站公示，公示期为7个工作日，同意社会监督。对公示期间群众反映的问题，准时调查处置，对不符合聘用条件的，取消其聘用资格，对反映的问题一时很难查实的，暂缓聘用，待问题查清后再决定是不是聘用。公示后出现的职位空缺，不再进行递补。

2.经公示无异议或虽有反映但不影响聘用的职员，办理聘用手续。

3.新聘用职员试用期为六个月（未落实人事关系的毕业生试用期为一年），试用期满经考察，实质工作可以达到聘用资格条件规定各项需要的，履行正式聘用手续，不可以适应职位需要的，取消聘用。新聘用职员5年内不允许流动到本行政地区外。

4.根据《国务院办公厅关于进一步做好高校毕业生等年轻人就业创业工作的公告》（国办发〔2022〕13号）规定，2022年应届毕业生可享受教师资格先上岗、再考证阶段性政策，被聘用的职员应当根据规定在试用期内获得相应的教师资格，如未在规定时限内获得，聘用机关将依规解除聘用手续。

6、有关需要

（一）本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训机构。

（二）本次公开招聘工作中出现的违规违纪行为根据《事业单位公开招聘职员暂行规定》（人事部第6号令）和《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》（人社部第35号令）实行。

（三）有关疫情防控需要：

本次考试工作的疫情防控需要，将根据国家、省、市、区最新需要随时调整，请广大考生准时关注有关通知。考生须持有：本人有效身份证件原件;纸质准考证;辽事通健康码;通信云数据行程卡;本人笔试、面试前24小时内阜新区域核酸测试阴性证明。

特别注意：

1.核酸测试阴性证明需要为有资质的核酸测试机构出具，纸质或电子均可，需要能明确显示核酸测试的时间和地址。

2.考试前14天内有重点管控或重点关注区域旅居史或行程的考生不能参加考试。

3.无疫情省份旅居史或行程的考生和阜新以外其他城市旅居史或行程的考生，提前三天抵阜，连续进行三次新冠肺炎病毒核酸测试，不能随便流动，不能参加与考试无关的活动。

考生应于考试近日14天完成辽事通健康码的申领，做好备考期间个人平时防护和自主健康监测。假如旅居史、接触史发生变化或出现有关症状，须准时通过辽事通健康码健康信息或风险排查进行申报更新，有症状的应到医疗机构准时就医排查。若因不报备、不实行有关防控手段，影响疫情防控工作，将承担相应法律责任。因个人申显示错误误致使辽事通健康码为黄码或红码的考生，通过12345市民热线提出转码申请，并按需要提供相应佐证材料，经省级审核并报国务院办公厅健康码平台审批后转码。

考生应依据考试时间合理安排核酸测试时间，以免影响参加考试。建议考生在无忌讳症的状况下应接尽接，提前完成全程新冠肺炎疫苗接种。

考生应自备符合防疫需要的一次性医用口罩。

考生应提前做好考试当天的出行安排。依据疫情防控管理有关需要，社会汽车禁止进入考试知识点。考生应提前准考证打印，知道考试知识点入口地方和前往路线。请按准考证上规定时间进入考场，迟到责任自负。

附件1：2022年细河区事业单位公开招聘员工职位信息表（事业单位）.xls

附件1：2022年细河区事业单位公开招聘员工职位信息表（中小学教师）.xlsx

附件2：普通高等学校本科专业目录（2020年版）.pdf

附件3：学位授与和人才培养学科目录（2018年4月更新）.doc

细河区事业单位公开招聘员工工作领导小组办公室

2022年6月13日

文章来源：http://www.fxxh.gov.cn/newsdetail.jsp?id=696997